Людей с ограниченными возможностями почти незаметно на улицах Киева, однако в действительности их немалый процент. Больше особых людей постоянно находятся дома и только маленькая их часть действительно трудоустроена, рассказывает «Kyivone.com»
Мировая практика трудоустройства людей с ограниченными возможностями
Находиться в социуме и понимать, что ты не такой для людей с инвалидностью самое тяжёлое. В Украине примерно 2800000 человек являются инвалидами различных групп. В 1992 году ООН объявила 3 декабря — Международным днем инвалидов.
Мировая практика отрицает дискриминацию по инвалидности. Так, например, в Израильской армии работают сотрудники с синдромом Дауна и аутизмом, а в Польше при принятии на государственную службу приоритет отдается людям с инвалидностью. В Нидерландах в 2017 году впервые в мире на обложке журнала VOGUE был снимок с ребенком с синдромом Дауна.Л
Людей обладающих неполными возможностями можно встретить почти в каждой отрасли от танцев до крупных производств. Однако, чаще всего трудоустроены только трудовые книжки, потому что так выгодно предприятиям. Согласно закону «Об основах социальной защищенности инвалидов в Украине», — все предприятия, которые используют наемный труд, обязаны трудоустраивать людей с ограниченными возможностями:
• из числа рабочих работников — 4%;
• если в компании работает всего от 8 до 25 человек — то одного инвалида.
Каждый восьмой сотрудник на предприятии, если первые семь работают на полную ставку по основному месту работы, должен стать инвалид.
Трудоустройство людей с инвалидностью в Киеве
В Киеве не особо распространена практика принятия людей с ограниченными возможностями на работу из-за необходимости создания особых условий: прописанных медико-санитарной комиссией, и КЗоТ, условий передвижения, обустройство рабочего места, гардеробной и предприятия вообщем.
Однако, все же социальные работники настаивают, что в Киеве хорошая законодательная база по обеспечению людей с инвалидностью работой, но для этого необходимо знать и отстаивать свои права. Несколько вариантов трудоустройства: через службу занятости населения и самостоятельно.
Предлагаемые вакансии на Киевском рынке труда сейчас не очень квалифицированные — сторож, уборщик, швея, курьер.
Но в современном мире комфортной и безопасной работой для человека с ограниченными возможностями является работа на дому. Нет необходимости выходить из квартиры, пересекать дорогу, пользоваться общественным транспортом и подниматься по лестнице. Для такой работы обязательно только компьютер / планшет и интернет, а возможными должностями будут — редактор, копирайтер, оператор колл-центра переводчик, блоггер, программист, графический дизайнер, тестировщик и т.д.
Технологии 21 века дают возможность реализовать свой потенциал, несмотря на ограничения. Все более актуальными для киевлян становятся профессии, которыми можно заниматься и не быть привязанным к конкретному месту. Удаленная работа лучше всего подходит для лиц с ограниченными возможностями.